Học Bác giúp CNVC-LĐ làm việc trách nhiệm, sáng tạo hơn
LĐLĐ huyện Hóc Môn, TP HCM sáng 16-5 đã sơ kết 3 năm thực hiện Kết luận số 01-KL/TW ngày 18- 5-2021 của Bộ Chính trị về tiếp tục thực hiện Chỉ thị số 05-CT/TW về đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh.
Thu nhập không đủ sống, công nhân phải tăng ca để có thêm thu nhập
(NLĐO)- Giảm giờ làm xuống 40 giờ/tuần là xu thế chung của các nước phát triển nhưng công nhân muốn có thêm thu nhập phải tăng ca.
Lắng nghe nguyện vọng của người lao động
Người lao động mong muốn lãnh đạo TP HCM quan tâm đến vấn đề nhà ở, tạo nguồn vốn vay mua nhà, miễn giảm học phí cho con
Khai mạc Tháng Công nhân 2024 tại TP HCM: Tôn vinh xứng đáng, chăm lo thiết thực cho người lao động
(NLĐO) - Trong Tháng Công nhân lần thứ 16, các cấp Công đoàn TP HCM tổ chức nhiều hoạt động tri ân, tôn vinh đóng góp của người lao động.
Gắn kết nhân sự
Các chính sách phúc lợi, khơi gợi tinh thần nâng cao hiệu suất làm việc... sẽ giúp người lao động giảm áp lực trong cuộc sống và gắn kết với doanh nghiệp
Cởi bỏ áp lực, tìm lối đi riêng
Nhiều người chấp nhận công việc có mức thu nhập không cao nhưng đổi lại ít áp lực để có thời gian cho bản thân và gia đình
GIẢM GIỜ LÀM XUỐNG DƯỚI 48 GIỜ/TUẦN: Vẫn còn băn khoăn
Việc giảm giờ làm chỉ mang lại hiệu quả thực chất khi đi đôi với ổn định thu nhập cho người lao động
Giảm giờ làm: Cần cả lý và tình
Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐ-TB-XH) vừa có báo cáo gửi Chính phủ về việc xử lý các kiến nghị của Tổng LĐLĐ Việt Nam liên quan đề xuất giảm thời giờ làm việc bình thường của người lao động (NLĐ) xuống thấp hơn 48 giờ/tuần.
Có nên giảm giờ làm?
Việc giảm giờ làm cần có lộ trình và thời điểm áp dụng phù hợp để dung hòa lợi ích giữa doanh nghiệp với người lao động
NÂNG BƯỚC NGƯỜI LAO ĐỘNG: Tạo khác biệt để thành công
Tập đoàn PPJ Group xác định chỉ có tạo được sự khác biệt thì mới có khả năng cạnh tranh và vươn tới thành công
Sáng kiến giúp doanh nghiệp vượt khó
Việc thúc đẩy phong trào phát huy sáng kiến, tăng năng suất lao động đã giúp nâng cao hiệu quả công việc, góp phần đưa doanh nghiệp phát triển ổn định
Chuẩn hóa đào tạo nghề cho người lao động
Ngày 15-3, UBND tỉnh Thừa Thiên - Huế tổ chức Hội nghị giáo dục nghề nghiệp (GDNN) và giải quyết việc làm bền vững trong tình hình mới.
Làm mới để thích nghi
Công việc luôn thay đổi, nếu người lao động không trau dồi, cập nhật những kỹ năng, kiến thức nghề nghiệp mới, sẽ bị đào thải
Thị trường lao động khởi sắc
Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐ-TB-XH) Đào Ngọc Dung nhận định 2024 là năm mà ngành LĐ-TB-XH tăng tốc, bứt phá. Bộ trưởng cho rằng tình hình thế giới vẫn còn diễn biến phức tạp, kinh tế tiếp tục còn đối mặt khó khăn, thách thức nhưng thị trường lao động Việt Nam đang có những tiến triển nhất định.
Năm 2024, tỉ lệ thất nghiệp toàn cầu sẽ gia tăng
NLĐO) - Dự báo năm 2024, tỉ lệ thất nghiệp toàn cầu sẽ tăng thêm 2 triệu người và việc chuyển đổi số vẫn là thách thức lớn cho các quốc gia, nhất là các nước đang phát triển.